近年来，汉中市城固县全面落实“立德树人”根本任务，强力推动教育质量提升三年行动计划，打基础、抓规范、促提升，教育成效显著，县域教育实现由“量”到“质”的提升。

扩优提质促均衡。深化基础教育提质扩优“三个一批”工程建设，实施学前教育普惠扩容和义务教育优质均衡。新建、改扩建中小学幼儿园15所，新增基础教育学位6140个。完善统筹协调机制，营造良好的教育教学环境，激发学校生机活力，优化调整乡村小规模学校19所，对18所农村学校进行了改造提升。优化组建19个教育集团，实现集团化办学全覆盖，加快培育新优质学校成长。

强基固本建队伍。充分发挥考核评价的激励导向作用，全面落实乡村教师生活补助、乡镇工作补贴，兑现绩效考核奖，班主任津贴全额纳入财政预算。持续深化师德师风教育，扎实开展校长教师交流轮岗，创新开展“思政课大练兵、课堂创新大赛”等五项活动，大力实施“校长素质提升”和“名师塑造”工程，开设城固教育大讲堂，年均培训教师2.5万人次。

全面发展育新人。坚持“五育并举”，狠抓“全员育人、全程育人、全方位育人”，常态化开展各类主题实践活动；积极打造“骞少年”德育品牌，培养各级三好、优干、新时代好少年219人。定期举办中小学校园艺术节、校园科技巡展、全民健身运动会、机器人大赛、教学博览会等一系列活动，深入实施“明眸亮睛、银球少年”培育活动，高规格承办国省市各类赛事，全民健身活动蓬勃开展，累计向省市体育训练单位输送优秀后备人才130余人。

下一步，城固县将继续踔厉奋发，坚决落实立德树人根本任务，以办好人民满意的教育为目标，不断推动县域教育事业高质量发展，为汉中教育事业发展贡献县域力量。

城固县职业教育中心：培育技能人才 发展务实教育

城固县职业教育中心是1986年建成的陕西省重点中等职业学校。建校以来，学校秉承“德育为首 全面发展”的教育理念，加快走专业能力提升和基础知识学习并重的发展道路，开设多种对口专业，适用于工业、金融、艺术等多个行业领域。

注重思想教育建设。学校高度重视党建工作，充分发挥党组织的战斗堡垒作用，常态化开展党员学习教育、廉政纪律教育和师德师风教育活动。按照上级部门的安排部署，认真开展“1530”生命健康教育工作，定期组织开展心理健康教育、防电信诈骗、防校园欺凌等主题教育活动，不断提高学生的安全责任意识。

紧抓教育质量提升。不断加强教学常规工作检查力度，定期组织召开教研组工作会议和教育质量分析会，积极组织安排教师参加各级各类培训和赛教活动，不断提高教师的教学能力和水平。全面贯彻素质教育育人理念，深化校园文化建设，开设“篮球、羽毛球、乒乓球、腰鼓队、国旗护卫队、象棋和激情跑操”7个精品社团，促进学生个性化发展，营造了良好的教育氛围。

近两年，学校先后荣获了“陕西省高水平示范性中职学校”“陕西省双示范建设项目学校”“汉中市青年文明号”“全民健身运动会开幕式优秀表演单位”“市级园林式单位”“城固县第六届朗诵大赛优秀组织奖”等省市县级各类荣誉。

城固县第二中学：坚持立德树人 实施精细管理

作为一所省级标准化高中，城固县第二中学集合优良师资，规范化管理，“一主两翼三层级”特色办学成效斐然，社会影响力显著提升。学校先后获“全国第十三届运动会群众体育先进单位”“全国青少年校园足球特色学校”等100余项国家级和省市级荣誉。

坚持内涵发展，办学特色鲜明。“一主”成绩突出，近年来，该校100余名学生被985、211、“双一流”大学录取。“两翼”成绩斐然，文科传统优势继续保持，体艺升学彰显“名校效应”。“三层级”成绩显著，为社会培养和输送数万名各类优秀人才。

注重人才培养，教育教学质量齐抓。精心组织教师培训，提升教师执教水平和业务素养，通过签订承诺书、过程监督、量化考核等措施，逐步引导教师将遵守师德师风成为行动自觉。目前，学校有特级教师2人，正高级教师2人，省级先进教师和教学能手15人，省级优秀班主任2人，市级名师8人，市级教学能手和各类先进教师90余人。

围绕提升计划，突出质量中心。学校坚持教学常规工作“五个必通报”制度，以通报促反馈整改，以反馈促优化进步。坚持教学质量月检测制度以考促教，以考促学，以考促改，以考促升。教学质量稳步提高，升学人数不断攀升，高考升学呈现出“三低一高一优一特”的特点。

城固县润智九年制学校：育润智少年 办品质学校

城固县润智九年制学校于2022年秋季开始招生，校园环境优美，硬件设施精良，师资队伍一流，管理精细科学，致力于让学生享受优质的教育资源，践行打造“品质学校”的初心，回馈人民群众对优质教育的期盼。

坚持“以水为师，做润泽智慧的教育”办学理念，以文化定航，打造润智特色多元文化空间。积极开发隐形德育资源，打造长廊书香角、班级文化墙、“润智之声”校园广播站等，营造良好的学习氛围。以微妙的教育方式潜移默化实施德育提升，坚定师生校园文化自信和价值认同，力求培养“心有追求、肩扛抱负，温文尔雅、仁爱宽厚，彼此尊重、相互支撑”的润智少年。

引领全体教师做新时代的大先生，努力打造“强力宽信的‘胜使’团队”。加强师德师风建设，全面规范教学秩序，促进教师高效有序地开展工作；大力支持教师教学手段合理多元化，开发生动高效课堂；定期开展校本培训，促进教师业务水平和教育教学能力再提升。

秉持“树德如滋 日知所无”校训，学校创新体育艺术2+2特色教育项目，积极创办丰富的体艺社团。设置一校一品“游泳”必学课程，注重学生全面发展。针对学生的学段差异，发挥教育主导作用，引导学生循序渐进地掌握一项体育技能、一项美术技能和一项音乐技能，满足学生多样化的成长需求。

城固县第三中学：明志奋楫竞扬帆 厚德笃行赴高远

城固县第三中学始于1953年，在上元观古镇原西安乐育初中旧址建成，具有70多年建校历史。2009年政府投资改建，2019年增设小学部为九年制学校。2023年底，与同镇域城固县南坎营初级中学（上世纪八十年代汉中地区农村示范初中）整合，师资、生源空前优化，多次获得省、市、县级表彰。

聚焦党建抓作风，德育铸魂强素养。学校依托上元观古镇清代建筑群——衡家大院，革命烈士刘秉钧的故居和红四方面军会议遗址等红色教育基地，抓牢德育工作。秉承“育人为本，全面发展”的办学宗旨，践行“厚德博学 笃行致远”的校训、“和衷共生 日进日新”的校风，凝聚出一支师德高尚、素质过硬、勤勉奋进、爱岗敬业的教师队伍，培养出一代代胸有大业、腹有诗书、肩有担当、术有专攻的三中人。

教育质量再提升，五育并举助成长。牢记教育使命，不忘质量初心，狠抓过程管理，重视教学常规。校领导班子齐心协力，教师团队博识善导，以学生成长为主体，坚持立德树人、五育并举，积极落实课堂教学改革，社团活动丰富多彩，助力教育教学质量大幅度提升。

教育硬件再优化，优美环境促发展。学校古树参天花木葱茏，教学仪器设备齐全，教育环境舒适温馨，集现代化与园林韵味于一体的独特风格，构建了具有特色的校园环境与文化氛围。

城固县集灵小学：撷灵集萃 臻善致远

城固县集灵小学是全日制公办完全小学。自1928年建校以来，学校以全面提高教育质量为宗旨，以新课程改革为契机，不断追求教育的卓越，努力办品质学校。

创新发展办学特色。构建“仪式育德、读写养德、习惯树德、实践立德、知识润德、素养韵德”的德育体系。立足“双减”，聚焦“三个课堂”建设，创新“4321”作业管理及“二分之N”课后服务模式，着力探索基础类、拓展类、实践类、精神品质类校本课程，从课程图谱中构建个性化教育框架。以“礼仪教育·识灵性；文化课程·启灵智；特色体育·展灵动；艺术教育·养灵巧；实践探索·点灵犀；社团文化·显灵韵”推进五育均衡发展。

加强优良师资培养。依托“两室三坊”名师资源，围绕“四大研修”，借助“六大平台”，架构教师层级进阶模式，打造教育教学共同体。培养陕西省特级教师1人，省名师、学科带头人、教学能手23人次，市县名师、学科带头人、教学能手110人次；取得《基于质量提升的路牌式教学实践研究》等三项成果，分别获陕西省基础教育成果一、二等奖。

教育水平稳步提高。该校教育质量连年居全县前列，获“全国特色教育先进学校”“全国国防教育示范校”“陕西省文明校园”“陕西省依法治校示范校”“陕西省实施素质教育优秀学校”“陕西教师专业成长先进集体”等多项荣誉。

城固县幼儿园：求是创新 护航幼苗成长

城固县幼儿园创新开发园所文化——“禾”文化，护航儿童如禾苗般茁壮成长，确立了“初‘禾’为育 ‘禾’立童心”的办园理念，形成了“风‘禾’启蒙，芮‘禾’润心,炫彩童年”的办园特色。先后获“陕西省实施素质教育优秀学校”“陕西省平安校园”“陕西省学前教育课程建设示范基地”等多项荣誉称号。

润“禾”环境自然化。充分挖掘园所内部显性育人环境，整合园所周边的自然生态、社区、家庭等隐性育人资源，努力实现“爱润‘禾’园 乐享自然”的全环境育人目标。

“和‘禾’之约”规范化。园所党支部坚持党建引领，将党的领导贯穿办学治校、教书育人全过程，形成了教职工认同感强、乐于执行、严格遵守的“和‘禾’之约”，夯实园所德育教育，为儿童的三观培养正确导向。

“风‘禾’课程”多元化。园所以五大领域课程为基础，深入探究优秀班本课程，拓展“科技、国防教育、体适能、食育”四趣课程和实践自主游戏课程，形成了体系完备、特色鲜明，深受家长认可、儿童喜欢的多元“风禾课程”。

“芮‘禾’教师”专业化。坚持培带并重，组织实施青年教师“双导师”帮带机制。建立“芮‘禾’教师”个人成长档案，提升教师专业水平和教学能力。培养国家三级公共营养师1名、国家三级健康管理师1名、省市县级名师、教学能手、优秀教师等68人。

陈立英